Uno de los derechos más importantes en relación con la protección de datos es el derecho de supresión. Te contamos qué es y qué requisitos son necesarios para solicitarlo.
Qué es el derecho de supresión
El derecho de supresión en protección de datos es una manifestación de consentimiento que pueden ejercer los ciudadanos. Así, cualquier persona podrá pedir a las compañías que eliminen sus datos. Por lo tanto, no es simplemente una forma de impedir la difusión de los datos, sino que las empresas no podrán mantenerlos en sus bases de datos, deberán eliminarlos cuando una persona lo solicite.
El derecho de supresión de datos personales puede ejercerse cuando se cumplan ciertos requisitos, como veremos más adelante, después de aclarar otros conceptos.
Derecho al olvido y de supresión: ¿son lo mismo?
El derecho al olvido es el derecho que tienen las personas a impedir la difusión de datos e información personal a través de internet, siempre que la publicación no cumpla con los requisitos establecidos por la normativa.
Ejerciendo este derecho se puede limitar la difusión indiscriminada de información personal en los buscadores cuando esta no tiene relevancia ni interés público. Esto será posible, aunque la publicación original sea legítima, como en el caso de boletines oficiales.
La principal diferencia entre el derecho al olvido y el derecho de supresión es que en el primero se impide seguir difundiendo los datos, pero no obliga a borrarlos, cosa que sí ocurre con el segundo, que obliga a la empresa a eliminar de su base de datos toda información del solicitante.
Cuáles son los requisitos para el derecho de supresión
Como hemos visto, es posible solicitar la eliminación de los datos personales a las empresas que los tengan en su poder.
Sin embargo, para poder ejercer el derecho de supresión es necesario encontrarse en alguno de los siguientes supuestos:
- Si los datos personales no son necesarios en relación con el fin para el que se recogieron.
- Si se retira el consentimiento que se dio para el tratamiento de los datos, siempre que no se base en otra causa que lo permita.
- Cuando se ejerce el derecho de oposición.
- Cuando los datos personales deban suprimirse para cumplir con una obligación legal regulada por la normativa de la Unión Europea o de sus Estados Miembros.
- Si los datos personales se han conseguido con la oferta de servicios de la sociedad de la información referente al tratamiento de datos de menores de edad.
En resumen, el derecho de supresión es la facultad que tienen los ciudadanos a solicitar la eliminación de sus datos personales de las bases de datos de las empresas. La diferencia con el derecho al olvido es que en este solo se impide la difusión de la información, pero no se exige su borrado. Para ejercer este derecho es necesario encontrarse en alguno de los supuestos recogidos en la normativa, como que no exista necesidad de mantener los datos o que se retire el consentimiento para su tratamiento.
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Si quieres saber más, te recomendamos nuestra entrada sobre la protección de datos en la empresa.
